Vitapro puso en marcha "Talentos del Mañana", un programa de formación técnica dirigido a 25 jóvenes de Yaguachi y zonas aledañas. La iniciativa busca brindarles herramientas para su desarrollo profesional mediante un modelo de educación dual que combina conocimientos teóricos, experiencia práctica y desarrollo de competencias.
El programa se desarrolla durante cuatro meses en alianza con Humboldt Zentrum y está orientado a la preparación de los participantes para desempeñarse como Auxiliares de Producción y acceder a posiciones en plantas industriales. Como parte del proceso, los jóvenes recibirán formación tanto en contenidos técnicos como en la aplicación práctica de esos conocimientos dentro de un entorno industrial.
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Al finalizar la capacitación, los participantes recibirán una certificación internacional de la Cámara de Industrias y Comercio Ecuatoriano-Alemana (AHK), de acuerdo con la información proporcionada por la compañía.
Formación técnica y experiencia práctica
La propuesta parte de la necesidad de combinar la educación con la experiencia directa en los procesos de una industria. Carlos Hahn, presidente de Humboldt Zentrum, explicó que las necesidades de las empresas cambian conforme evolucionan la tecnología y las demandas del mercado, por lo que consideró necesario que la preparación técnica incluya tanto conocimiento como aplicación práctica.
Para Vitapro, la capacitación también busca acercar las oportunidades de formación a los jóvenes de las comunidades cercanas a sus operaciones. Fernando Flor, gerente de Gestión de Talento y Cultura de la compañía, sostuvo que la preparación del talento requiere procesos de formación y que las oportunidades generadas por la actividad industrial pueden vincularse con las comunidades.
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Desde Yaguachi, la iniciativa fue valorada como una alternativa de capacitación para los jóvenes de la zona. Viviana Olivares, alcaldesa de Yaguachi, destacó la participación de la empresa privada en la formación de los participantes.
Para los participantes, el programa representa además la posibilidad de ampliar sus conocimientos y conocer nuevas alternativas para su trayectoria laboral. Jonathan Jared, uno de los jóvenes seleccionados, considera que esta experiencia puede ayudarlo a adquirir nuevos conocimientos y avanzar en el desarrollo profesional que busca construir.
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