¿Tu perro es apto para acompañarte a la oficina? Esto debes evaluar antes de llevarlo a tu jornada laboral

Cada vez más empresas incorporan mascotas en sus espacios, pero expertos de comportamiento animal advierten sobre los desafíos de esta tendencia laboral.

La tendencia global "Pets at Work" sigue ganando terreno en el país como una alternativa para mejorar el bienestar de los colaboradores. Sin embargo, la transición del hogar al entorno corporativo implica desafíos que no todas las mascotas están listas para asumir.

LEA TAMBIÉN: ¿Cómo ayuda ver videos de perros a reducir el estrés según la ciencia?

"El principal error es pensar que porque una mascota se comporta bien en casa automáticamente estará preparada para compartir un espacio laboral", explica Andrea Aguirre, experta en comportamiento animal de Mundo Mágico de la Mascota. Según la especialista, la oficina presenta estímulos totalmente distintos, como personas desconocidas, ruidos constantes y espacios reducidos que pueden generar estrés o ansiedad.

¿Qué características debe tener un perro para ir a la oficina?

Antes de considerar llevar a un perro al trabajo, el tutor debe analizar las siguientes pautas esenciales de convivencia:

  • ¿Es sociable con personas y otros animales?: Los perros que disfrutan la interacción social y mantienen conductas amigables suelen adaptarse mejor a ambientes compartidos.
  • ¿Tolera nuevos entornos sin presentar miedo?: Si durante paseos o visitas a lugares diferentes se muestra tranquilo y curioso, existe una mayor probabilidad de que pueda manejar los cambios propios de una oficina.
  • ¿Responde a comandos básicos?: Órdenes como "quieto", "ven", "siéntate" o "abajo" son fundamentales para garantizar una convivencia adecuada.
  • ¿Puede permanecer relajado durante períodos prolongados?: Una oficina no es un parque. La mascota debe ser capaz de descansar tranquilamente mientras su tutor trabaja.
  • ¿Presenta ansiedad por separación o conductas destructivas?: Los perros que necesitan atención permanente o se alteran cuando no reciben estímulos constantes podrían tener dificultades para permanecer varias horas en un entorno laboral.
  • Señales de alerta y preparación previa

    Si un perro ladra excesivamente ante desconocidos, muestra conductas territoriales, salta sobre las personas o tiene antecedentes de agresividad, es una señal clara de que aún no está listo.

    Para revertir esto, Aguirre recomienda una preparación previa:

  • Familiarización progresiva: Realizar visitas cortas al lugar de trabajo antes de una jornada completa.
  • Socialización y ejercicio: Exponer al perro a diferentes entornos y sonidos, y darle un paseo largo antes de entrar a la oficina para liberar energía.
  • Kit básico de oficina: Llevar siempre una manta, recipientes para agua y alimento, juguetes interactivos, collar, correa y bolsas de desechos.
  • "Lo más responsable es trabajar previamente en procesos de socialización y entrenamiento antes de incorporarlo a una dinámica laboral", concluye la experta.

    LEA TAMBIÉN: Cinco perros que destacan como guardianes y protectores familiares

    Es importante aclarar que en Ecuador no existe ninguna ley o norma que establezca que las empresas deban permitir el ingreso de mascotas. La adopción de políticas pet friendly no es una obligación legal, sino una decisión interna que depende de manera exclusiva de la infraestructura, reglamentos y lineamientos de cada organización.